Konference om MUS – MUS17

MUS17 – nye veje!

Årets nok mest interessante konference om MUS og kompetenceudvikling. 

Sidste år fik vi stor ros for at deltagerne fik noget med hjem, de kortere, præcise oplæg, workshop og emner. Det fik vi at vide fra deltagerne i 2016 på MUS16 og på HR16. Vi gentager alt det gode og kommer med nye, interessante oplægsholdere på MUS17.

På MUS17 går vi tæt på, hvordan vi kan tale MUS hele året, og hvordan vi kan lave MUS digital.

  • Hvad skal lederne gøre
  • Hvordan bliver man digital
  • Hvad er problemerne siden sidst, og hvordan løser man dem
  • Hvilke udfordringer står MUS over for
  • Hvor skal man starte processen

Hør og oplev

  • Svendborg Sygehus
  • Staten
  • LEGO (TBC)
  • Danske Bank (TBC)
  • Forsker Jann Scheuer (KU) bl.a. forfatter til “Den umulige samtale”
  • LIVE! MUSamtale på scenen, hvor publikum kan bryde ind og komme med deres bud på den gode MUS.
  • Workshop v. moderator og faciliteringsekspert Mikael Elkan, hvor du arbejder med det du har hørt.
  • m.fl.

En samtale en gang om året ikke er nok. Tiden taler for noget andet, men hvordan? Løbende samtaler, digitalisering, webcam, anderledes samtaler, andre modeller, digitalisering…? Hvad er erfaringerne, hvad er godt, hvordan gør man noget andet?

Tilmeld dig allerede nu! Rabat: 1495,- (inkl. moms) til 1. januar 2017.

Eller kig forbi www.mu-samtaler.dk/nyhedsbrev og få løbende seneste nyt og gode tips og tricks om MUS.
Vi ses til MUS17 d.5. april 2017 på National Museet i København.

Info og spørgsmål: 23 96 10 30

En enklere måde at tale udvikling (MUS)

Medarbejderudviklingssamtaler

MUS – en enklere måde at tale udvikling

Du får…

3 halve dage inkl. frokost med modeller, den nyeste forskning og viden, workshop og metoder. Alle dage 8.30-12.30 (inkl. frokost). Når du har gennemført de tre kursusmoduler er du klar til at kunne planlægge MUSamtaler i jeres organisation og opnå den dokumenterede effekt af bedre arbejde, mere arbejdsglæde og færre opsigelser.
Datoer: 1/2, 16/3, 12/4

3 coachingsessioner online mellem hvert møde

Dag 1 – MUS – nu og frem (1. februar)

Vi ser på jeres virksomheds MUS, som de er i dag. Du deler dine erfaringer med de andre deltagere om hvad der fungerer, og hvad skal forbedres. Du får den nyeste viden inden for forskning, test og metoder. Du får viden om MUS’ens historie og teori i koncentrat og klare pointer, som du kan bruge til at udvikle jeres MUS eller forbedre samtalen som leder eller rådgive om som HR-person. Vi ser på de første skridt mod en forandring og hvordan enkle spørgsmål kan perspektivere MUS, og gør det nemmere at strukturere en samtale.

Coachingsession og refleksionsmøde – finder sted efter Dag 1. Faciliteres af Jesper Christiansen eller Mikael Elkan. Sessionen foregår online.

Dag 2 – Samtalen (16. marts)

På Dag 2 lærer du om roller og rum, ansvar og opgaver – hvordan ser den gode samtale ud? Hvordan kan lederen etablere den, hvilke er samtaleteknikker kan bruges? Der er skemaer nok, så her er fokus på hvad der sker før, under og efter samtalen. Du lærer at gå helt ned i detaljen, så du som leder eller HR-person kan planlægge eller rådgive om hvordan MUSamtalen kan tilrettelægges, og hvad der sker når lederen handler på forskellige måder. Du prøver samtaleformer og måder at strukturere og tilrettelægge samtalen, og vi træner konkrete spørgeteknikker.

Coachingsession og refleksionsmøde – finder sted efter Dag 2. Faciliteres af Jesper Christiansen eller Mikael Elkan. Sessionen foregår online.

Dag 3 – Organisationen og øvelser (12. april)

På Dag 3 binder vi det hele sammen. Vi ser på organisationen, værdier, kultur, visionen og målsætninger. Du lærer hvilken funktion MUS kan have i jeres organisation, hvordan den kan bruges til den strategiske kompetenceudvikling, hvordan den kan styrke engagement, motivation, arbejdsglæde og sikre at virksomheden kan leve op til de udfordringer, som den forventes at stå over for i fremtiden. Du får øvelser i at skabe hele MUSamtaleforløbet og evaluerer sammen med de andre deltagere, hvad, hvordan, hvorfor og hvem, der skal have hvilken slags MUSamtale. Når du er færdig med Dag 3, er du klar til at planlægge jeres virksomheds forløb med MUSamtaler.

Coachingsession og refleksionsmøde – finder sted efter Dag 3. Faciliteres af Jesper Christiansen eller Mikael Elkan. Sessionen foregår online.

[styled_button title=”Tilmeld dig her, kun få pladser” href=”https://billetto.dk/da/events/mus-en-bedre-maade-at-tale-udvikling-3-dage” title_align=”text-center” display=”block” button_height=”” text_size=”20″ letter_spacing=”” font_family=”dfd-block-title-family” font_weight=”100″ text_color=”text-white” style=”style-1″ bg_color=”bg-second” icon=”” icon_size=”” icon_style=”” icon_color=”icon-color-main” border_width=”” border_style=”solid” border_radius=”” border_color=”border-color-main”]

Kursusleder:

Mikael Elkan, T. 23 96 10 30

Undervisere:

Jesper H. Christiansen, international coach, facilitator og Kaospilot.
Mikael Elkan, Cand.mag. i dansk og sprogpsykologi med speciale i organisationer, IPMA Level C Certified Project Manager, Coach, Facilitator, HD. 2. del i projektorganisation og -ledelse, Certificeret i 6Styles.

x Shield Logo
This Site Is Protected By
The Shield →
%d bloggers like this: